職稱(chēng)評(píng)審資訊

關(guān)于核準(zhǔn)2024年職稱(chēng)擬推薦數(shù)量的通知

各縣（市、區(qū)）經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、冀南新區(qū)民營(yíng)企業(yè)單位：

為圓滿(mǎn)完成2024年職稱(chēng)評(píng)審工作，根據(jù)省2024年專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才工作座談會(huì)和省人社廳《關(guān)于做好2024年全省職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審工作的通知》（冀人社字〔2024〕100號(hào)）精神，現(xiàn)就做好2024年職稱(chēng)擬推薦數(shù)量通知如下：

2024職稱(chēng)評(píng)審

一、申報(bào)推薦數(shù)量原則

非公有制經(jīng)濟(jì)組織（民營(yíng)企業(yè)）的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員由所在工作單位或者人事代理機(jī)構(gòu)等進(jìn)行申報(bào)。自由職業(yè)者可由人事代理機(jī)構(gòu)等進(jìn)行申報(bào)。

二、時(shí)間安排

各單位于6月25日前完成申報(bào)數(shù)量核準(zhǔn)。

三、核準(zhǔn)材料

1.申報(bào)推薦數(shù)量報(bào)告（由各單位行文，蓋單位行政公章）;

2.職稱(chēng)推薦數(shù)量備案（匯總）表（一式二份）;

3.職稱(chēng)推薦數(shù)量備案表（一式二份）;

4.專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員花名冊(cè)（申報(bào)單位）;

5.其他相關(guān)材料。

以上材料均需蓋用人單位公章,材料2、3、4、同時(shí)報(bào)電子版（sjdj23h_1023@163.com）。

四、有關(guān)要求

1.落實(shí)黑名單制度。

做好職稱(chēng)擬推薦數(shù)量工作是開(kāi)展好職稱(chēng)評(píng)審工作的重要前題，各部門(mén)要高度重視，周密部署，所提供材料要真實(shí)準(zhǔn)確，對(duì)所提供材料存在虛報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)及未提供最新數(shù)據(jù)等情況的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消本年度職稱(chēng)申報(bào)推薦資格。

2.實(shí)行一次性核準(zhǔn)。

請(qǐng)各單位根據(jù)申報(bào)推薦數(shù)量原則，結(jié)合所屬單位崗位情況，充分摸底統(tǒng)計(jì)擬申報(bào)情況，經(jīng)集體研究后，一次性申報(bào)核準(zhǔn)。核準(zhǔn)后，不再受理新申報(bào)推薦數(shù)量核準(zhǔn)。

3.嚴(yán)格時(shí)間節(jié)點(diǎn)。

各單位要緊密結(jié)合實(shí)際，明確責(zé)任人，嚴(yán)格按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成核崗。主管部門(mén)加強(qiáng)對(duì)所屬單位的監(jiān)督指導(dǎo)，確保核崗工作平穩(wěn)有序推進(jìn)。

4.加大政策宣傳。

各單位要利用多種形式，加大職稱(chēng)政策宣傳力度，搞好職稱(chēng)政策解讀，做到化繁為簡(jiǎn)、通俗易懂。特別是鼓勵(lì)民營(yíng)企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員積極參加職稱(chēng)評(píng)審，開(kāi)辟綠色通道，不受核崗時(shí)間限制，高級(jí)資格審核開(kāi)始前均可核崗申報(bào)。

邯鄲市工業(yè)和信息局

2024年6月19日

（聯(lián)系人：秦玉龍  電話：3113970）